مركز الريادةوتطوير المهارات

تعتبر محطة قادر المتخصصة لتطوير مهارات التوظيف و الريادة للأشخاص ذوي الإعاقة  (Q-HUB) منصة استثنائية و فضاء إبداعي يستهدف الأشخاص ذوي الإعاقة من كلا الجنسين لدعمهم في طريقهم نحو الوصول لحقوقهم و طموحاتهم كأفراد منتجين و مستقلين اقتصاديًا.

تقدم المحطة خدمات و فرص متكاملة لتحقيق الدمج الاقتصادي للأشخاص ذوي الإعاقة من خلال لقاءات توجيهية وتدريبات متنوعة، إضافة لخدمات الإرشاد و التشبيك و المساعدة في الحصول على التمويل من مصادره المختلفة بما يشمل تقديم المحطة لفرص الدعم المالي للمشتركين عند توافر التمويل.

هدفنا الأسمى هو الأشخاص ذوي الإعاقة لاستيفاء والاستمتاع بحقوقهم الاقتصادية، زيادة إنتاجيتهم و مشاركتهم في الاقتصاد الوطني، ضمن أرضية متساوية مع الآخرين، و ضمن مجتمع يحترم الاختلاف و الشمولية.

 

من يستطيع التقدم للاستفادة من خدمات المحطة:

الشباب من ذوي الإعاقة من كلا الجنسين، من لديهم الرغبة و الطموح لتطوير مهاراتهم و كفاءاتهم للانضمام لسوق العمل، و ليزيدوا من إنتاجيتهم في الجانب الاقتصادي.

 

 منهج المحطة لمساعدة الشباب ذوي الإعاقة للمشاركة بسوق العمل:

اعتمدت المحطة نموذج متكامل لدعم دمج الأشخاص ذوي الإعاقة في سوق العمل، من خلال نشاطات مختلفة تشمل: برنامج التدريب العملي المدفوع ،برنامج ريادة الأعمال، و برنامج العمل الحر عبر الانترنت. كما تطور المحطة نموذج مشروع اجتماعي (social business) الذي يقدم فرص تدريب و توظيف بشكل كامل  للأشخاص من ذوي الإعاقة.

 

ماذا تقدم المحطة:

تقدم المحطة العديد من الفرص للشباب من ذوي الإعاقة لمساندتهم في:

- تطوير مهارات الحياة، مهارات الجهوزية لدخول سوق العمل، و مهارات ريادة الأعمال.

- الحصول على فرصة المشاركة بسوق العمل من خلال فرص تدريب عملي.

- الحصول على خدمات تطوير الأعمال

- مساندة و تطوير مهارات الشباب ذوي الإعاقة الموهوبين لتطوير موهبتهم لتصبح مصدر دخلهم الرئيسي.

- اكتساب المعلومات و المهارات اللازمة للمشاركة  بسوق العمل الحر عبر الانترنت.

- الحصول على منح مالية و تمويل أولي للمشاريع الريادية.

- تسهيل الوصول للتمويل، و المساندة القانونية للمشاريع الريادية.

- تشبيك الرياديين من الشباب ذوي الإعاقة بمستثمرين محتملين من خلال المشاركة باجتماعات و لقاءات الاعمال و المعارض المختلفة.

- استخدام منطقة العمل المشترك التابعة للمحطة.

 

التوظيف:

تتبنى المحطة منهج متكامل لدعم توظيف الشباب من ذوي الإعاقة بما يتضمن تقديم تدريبات مكثفة حول المهارات الحياتية، تدريبات جهوزية العمل ، و تدريبات خاصة لتطوير مهاراتهم التقنية عند الحاجة من خلال التعاون مع مراكز التعليم المهني و التقني. إضافة لبرامج المحطة لتقديم فرص التدريب العملي في سوق العمل بالشراكة مع مشغلين من القطاع الخاص. كما تقدم المحطة الدعم للمشغلين لتقييم و تطوير الوعي داخل مؤسساتهم حول حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة .

 

ريادة الأعمال:

تدعم المحطة الرياديين من الشباب ذوي الإعاقة ذوي الأفكار الريادية و الكفاءات لبدء مشاريعهم الخاصة من خلال تقديم سلسلة متكاملة من الخدمات و الدعم بما يتضمن: تدريبات و الإرشاد، خدمات تطوير الإعمال، التشبيك،  المساندة التقنية، و المساندة بالمشاركة بلقاءات و معارض الأعمال المختلفة. كما تساند المحطة الرياديين من الشباب ذوي الإعاقة للوصول للتمويل من خلال تقديم العديد من المنح و المساعدات المالية. من جانب أخر تقدم المحطة مساحة خاصة للعمل المشترك، حيث يستطيع الرياديين من الشباب ذوي الإعاقة استخدام مرافق المحطة المختلفة لتطوير مشاريعهم.

 

العمل الحر عبر الانترنت:

تعتبر منصات العمل الحر عبر الانترنت الفضاء المناسب للشباب من ذوي الإعاقة للحصول على فرص عمل عبر الانترنت، لذلك تدعم محطة قادر المهتمين من الشباب ذوي الإعاقة لتطوير مهاراتهم و معرفتهم حول منصات العمل الحر عبر الانترنت، طريقة التسجيل في المنصات، طريقة الحصول على عروض أعمال، و المهارات اللازمة للتعامل مع مختلف المنصات، من خلال تدريبات مكثفة و لقاءات إرشادية فردية مع كل مشترك. من جانب أخر تقدم المحطة مساعدات مالية لمجموعة مختارة من المشاركين في تدريبات العمل الحر عبر الانترنت لتطوير مهاراتهم و كفاءاتهم لتطابق متطلبات فرص العمل الحر عبر الانترنت.

 

تطوير المواهب:

تعرض المحطة للشباب من ذوي الإعاقة أصحاب المواهب المميزة في مختلف المجالات (الرسم، الكتابة، الرياضة، الفنون بأنواعها...الخ) الفرصة لتطوير مواهبهم من خلال التشبيك مع خبراء و مختصين في مجالات المواهب المختلفة بهدف تحويل مواهبهم لتصبح مصدر دخلهم الرئيسي.

 

مساحة خاصة للعمل المشترك:

تقدم محطة قادر مساحة تفاعلية،لا يقتصر دورها على عقد أنشطة المحطة من تدريبات و اجتماعا، بل تمنح الشباب من ذوي الإعاقة مساحة للعمل المشترك بحيث يستطيع الشباب من ذوي الإعاقة استخدامها لمشاريعهم الخاصة و للتفاعل فيما بينهم، بحيث يتمكنوا من استخدام قاعدة بيانات المحطة، مرافقها و معداتها. الذي يعتبر ميزة إضافية للرياديين الجدد من الشباب ذوي الإعاقة الذين لا يمتلكون عنوان دائم لمشاريعهم، حيث بإمكانهم استخدام مرافق المحطة لعقد لقاءات الأعمال المهمة.

تتكون محطة قادر التفاعلية من مكاتب ادارية لطاقم المحطة، قاعات خاصة بالتدريبات، مختبر حاسوب، قاعة العمل المشترك التي صممت ليستفاد منها الرياديين من ذوي الإعاقة كمحطة عمل مشتركة، إضافة لمنطقة المكتبة و المرافق الخدماتية في المبنى.

 

المساعدة القانونية:

تعرض المحطة مساعدات قانونية للشباب و الشابات من ذوي الإعاقة في المجالات التالية:

- استشارات حول عقود العمل مع المشغلين المستقبليين.

- استشارات حول خطوات تسجيل الشركات.

- استشارات حول اتفاقيات الاستثمار و الخطوات القانونية للاستثمار.

- أي خدمات أو استشارات قانونية لازمة للشباب و الشابات من ذوي الإعاقة لدخول سوق العمل.